5月28日上午，集团副总经理任广斌同道赴尺度集团临潼厂区就企业主业扭亏、出产区生涯区搬迁和住户人民不变等情况进行工作调研，并主持召开现场座谈会。集团经济运行部、正合物业、信访办等部门掌管同道，尺度集团、尺度股份、尺度物业重要掌管同道，以及其他有关业务掌管同道参与了调研。

在座谈互换会上，尺度股份总经理赵旭同道汇报了企业1-5月指标工作实现和经营情况、主业扭亏思路和推动情况、存在的问题和下一步工作铺排。尺度股份董事长杜俊康介绍了供给链新业务筹建和初步运行情况。尺度集团总经理李鸿汇报了出产区生涯区搬迁工作现实推动情况、存在的问题和难题，以及下一步生涯区住户人民不变微风险化解等工作。与会其他同道别离就有关问题进行了互换钻研。

任广斌在总结讲话时指出，尺度集团今年承担的沉点工作较多，功夫紧、工作沉，1-5月各项工作获得了肯定功效，成就来之不易，但愿持续致力。他强调，要正确处置好当前与长远、传统产品与新产业的关系，把既定措施落实落细，确保实现整年主业扭亏指标。在厂区搬迁方面，要全面查抄项目职能设计，谁审核、谁具名、谁掌管

；要积极钻研政策律例，做好资产移交、置换的前期核算筹备

；要依照“边出产、边搬迁”的准则，提前做好出产区搬迁的具体执行打算和执行步骤。在生涯区搬迁方面，任广斌要求整个干部要高度器沉，提高政治站位，阐扬企业党组织作用，自动钻研政策律例，加强宣传，争取住户人民理解，疏导住户人民合理反映诉求，不提不合理要求，不产生过激行为，确保企业出产经营和人民生涯秩序有序不变，按要求实现市委市当局和市国资委交办的指标工作。